Kleine Entscheidung heute. Großer Hebel für Ihre Zukunft.
Krankentagegeld für Assistenzzahnärztinnen und Assistenzzahnärzte
Die Approbation ist geschafft.
Sie starten als Assistenzzahnärztin oder Assistenzzahnarzt in Ihre Vorbereitungszeit.
Das erste eigene Gehalt kommt.
Und damit beginnt Ihre finanzielle Eigenverantwortung.
Was passiert, wenn Sie länger als sechs Wochen krank sind?
Das gesetzliche Krankengeld ersetzt Ihr Netto nicht vollständig. Die rechnerische Lücke ist überschaubar, aber der strategische Hebel dahinter nicht.
Wir schließen nicht nur die Einkommenslücke.
Wir sichern Ihren heutigen Gesundheitszustand –als Grundlage für steigende Gehälter, spätere Karriereschritte und eine mögliche Niederlassung.
Extrem günstiger Einstieg – ab ca. 2,60 € monatlich
Immer kostenlos und unverbindlich.
In drei Schritten zu Ihrer strategischen Absicherung
1. Termin vereinbaren
Sie buchen unkompliziert einen Beratungstermin – telefonisch oder digital.
2. Analyse Ihrer aktuellen Situation
Wir besprechen Ihren Status als Assistenzzahnärztin oder Assistenzzahnarzt und zeigen auf, welche Optionen heute sinnvoll sind.
3. Klare Empfehlung & nächste Schritte
Sie erhalten eine transparente, strukturierte Einschätzung – verständlich erklärt und strategisch gedacht.
Wir wählen nur aus den besten Versicherungen

























Wissenswertes zum Krankentagegeld für Assistenzzahnärztinnen und Assistenzzahnärzte
Warum Sie diese Versicherung brauchen (selbst wenn Sie die 283 € Lücke verschmerzen könnten)
Vielleicht denken Sie: “Die knapp 300 Euro Lücke kann ich im Notfall überbrücken.” Das mag stimmen. Aber beim Krankentagegeld für Zahnärzte geht es um weit mehr als den aktuellen Betrag. Es geht um Ihre Strategie als zukünftiger Praxisinhaber.
Die “Eintrittskarte” in eine günstige Versicherung
Mit dem Abschluss “frieren” Sie Ihren Gesundheitszustand ein. Wenn Sie heute jung und gesund sind, kommen Sie problemlos in den Tarif. Warten Sie erst ab, bis Sie eine Praxis gründen, können inzwischen aufgetretene Wehwehchen oder Diagnosen den Abschluss unmöglich machen oder verteuern.
Das Anpassungsrecht (Optionsrecht)
Der wichtigste Joker: Wenn Sie später eine Praxis übernehmen, steigen Ihre Kosten enorm (Miete, Personal, Kredite – schnell 30.000 € bis 40.000 € Fixkosten pro Monat). Sie können diesen kleinen Vertrag von heute dann ohne erneute Gesundheitsprüfung so stark erhöhen, dass er diese Kosten deckt. Ohne diesen Vertrag von heute riskieren Sie bei einer späteren Gründung Ihre Existenz.
Zahlen, Daten, Fakten:
Warum sich das Krankentagegeld lohnt
Als Vorbereitungsassistent verdienen Sie durchschnittlich ca. 2.600 € brutto (ca. 2.034,50 € netto). Werden Sie länger krank, entsteht eine Lücke, da das Krankengeld der Gesetzlichen Kasse niedriger ist als Ihr Netto.
Die Versorgungslücke im Überblick:
| Status | Netto-Gehalt | Gesetzl. Krankengeld | Monatliche Lücke | Notwendiges Tagegeld |
|---|---|---|---|---|
| Start Assistenzzeit | ca. 2.034,50 € | 1.751,10 € | - 283,40 € | 10 € / Tag |
| 2. Jahr (nach Erhöhung) | ca. 2.440,84 € | 2.112,60 € | - 328,24 € | 11 € / Tag |
Hinweis: Werte sind Beispielrechnungen – je nach Steuerklasse, Bundesland und Vertrag können Abweichungen entstehen.
- 23 – 24 Jahre 2,60 € / Monat
- 25 – 26 Jahre 2,70 € / Monat
- 27 Jahre 2,80 € / Monat
- ab 30 Jahren 3,00 € / Monat
Direkt persönlichen Online-Beratungstermin vereinbaren.
Noch Fragen?
Viele glauben, als Angestellter sei man “voll abgesichert”. Das ist ein Trugschluss. Ihr Arbeitgeber zahlt Ihr Gehalt im Krankheitsfall nur 6 Wochen lang weiter. Ab der 7. Woche (43. Tag) erhalten Sie Krankengeld von der gesetzlichen Kasse. Bei einem typischen Anfangsgehalt von 2.600 € brutto haben Sie ca. 2.034,50 € netto raus, bekommen aber nur ca. 1.751,10 € Krankengeld. Ihnen fehlen also jeden Monat 283,40 €. Gerade wenn Sie für die Stelle umgezogen sind und erstmals volle Lebenshaltungskosten ohne Unterstützung haben, reißt das ein schmerzhaftes Loch in die Kasse.
Absolut – aber der Hauptgrund ist nicht die Lücke von heute, sondern Ihre Praxis von morgen. Betrachten Sie diesen Vertrag als Ihre “Eintrittskarte”: Sie schließen ihn heute mit Ihrem jungen, gesunden Status ab. Der Clou: Wenn Sie sich später niederlassen und monatliche Praxiskosten von 30.000 € oder 40.000 € absichern müssen, können Sie diesen kleinen Vertrag ohne erneute Gesundheitsprüfung massiv erhöhen und umwandeln. Ohne diesen frühen Abschluss riskieren Sie, dass spätere Diagnosen (z. B. Rücken, Allergien) diesen existenziellen Schutz für Ihre Selbstständigkeit unmöglich machen.
Vergleich zum Nutzen. Um die typische Einkommenslücke im ersten Jahr zu schließen (10 € Tagessatz), liegen die Beiträge je nach Alter extrem niedrig:
• 23 – 24 Jahre: 2,60 € / Monat
• 25 – 26 Jahre: 2,70 € / Monat
• 30 Jahre: 3,00 € / Monat
Es ist also eine Investition von weniger als einem Kaffee pro Monat, um sich alle Optionen für die Zukunft offenzuhalten.
Im zweiten Jahr der Vorbereitungszeit oder durch Gewinnbeteiligungen steigt das Gehalt oft an (z. B. auf ca. 3.200 € Brutto). Damit wächst auch Ihre Netto-Lücke auf ca. 328 € an. Wichtig: Sie müssen uns diese Gehaltserhöhung aktiv melden!. Wir passen den Tagessatz dann (z. B. auf 11 €) an – wiederum ohne Gesundheitsfragen. Wenn Sie die Meldung vergessen, bleibt die Lücke teilweise ungedeckt.
Lassen Sie sich nicht vom geringen Beitrag täuschen. Wenn Sie später Leistungen beantragen (besonders nach einer hohen Anpassung als Praxisinhaber), prüft der Versicherer penibel, ob beim Start alles korrekt angegeben wurde. Er fragt bei Ärzten und der Kassenärztlichen Vereinigung nach. Wurden Diagnosen vergessen, kann der Versicherer die Zahlung verweigern. Deshalb: Nehmen Sie die Fragen ernst und besorgen Sie sich vorab Ihre Patientenakte – wir unterstützen Sie dabei, damit der Schutz “wasserdicht” ist.
Sie benötigen als Zahnarzt zwingend beides, da die Versicherungen für unterschiedliche Phasen greifen:
• Krankentagegeld: Zahlt bei vorübergehender Arbeitsunfähigkeit (Sie sind krankgeschrieben, werden aber wieder gesund). Es überbrückt die Zeit ab der 7. Woche bis max. ca. 1,5 Jahre.
• Berufsunfähigkeitsversicherung: Greift, wenn Sie dauerhaft nicht mehr als Zahnarzt arbeiten können. Sie sichert Ihre Existenz langfristig bis zur Rente. Das Krankentagegeld ist also der kurz- bis mittelfristige Schutz, die BU die Langzeitabsicherung. Ohne Krankentagegeld müssten Sie im schlimmsten Fall Monate überbrücken, bevor eine BU greift.
Natürlich. Auch wir mögen den persönlichen Austausch mit unseren Zahnärzten und Zahnärztinnen.
Sie erreichen uns unter 040 637 022 48
oder sie füllen einfach weiter oben das Formular aus, um einen Rückruf zu vereinbaren.
Gerne können Sie uns auch eine E-Mail schreiben: post@zaevers.de
ZAVERS ist ein Versicherungsmakler, der von Versicherungsunternehmen für die Vermittlung von Versicherungen bezahlt wird. Das bedeutet, dass ZAEVERS Geld verdient, indem sie ihren Kunden Versicherungen anbieten und vermitteln. Als unabhängiger Makler agiert ZAEVERS jedoch stets im besten Interesse ihrer Kunden und stellt sicher, dass sie die am besten geeigneten Versicherungsprodukte zu den besten Preisen erhalten. Sie agieren unvoreingenommen und wählen die Versicherungen aus, die am besten zu den Bedürfnissen ihrer Kunden passen. ZAEVERS verdient also Geld, indem sie ihre Kunden dabei unterstützen, die richtige Versicherung zum bestmöglichen Preis zu finden, und durch die Vermittlung dieser Versicherungen von den Versicherungsunternehmen eine Provision erhalten.
Eine Versicherung bei ZAEVERS ist nicht teurer als direkt beim Versicherer. Tatsächlich kann es sogar vorkommen, dass ZAEVERS bessere Konditionen angeboten bekommt, da sie als Vermittler größerer Volumen vermitteln. Das bedeutet, dass die Versicherungsprämien bei ZAEVERS möglicherweise günstiger sind als direkt beim Versicherer. Zudem bietet ZAEVERS den Vorteil, dass sie verschiedene Versicherungsanbieter vergleichen und somit das beste Angebot für den Kunden finden können. Der Service von ZAEVERS ist also eine gute Option für alle, die Zeit und Mühe sparen möchten, indem sie die Suche nach dem besten Versicherungsangebot an einen Vermittler auslagern, der ihnen seine Expertise und Marktkenntnisse zur Verfügung stellt
Sie möchten noch mehr Informationen über das Krankentagegeld erfahren?
In unsereren Blogartikeln erklären wir sehr genau, worauf es beim Krankentagegeld ankommt und worauf man als angestellte Zahnärztin oder angestellter Zahnarzt achten sollte.

Der Kampf um den Termin: Warum die Demografie die Wartezeiten explodieren lässt – und wie der Privatpatientenstatus Ihre Chancen verbessert
Der „Kampf um den Termin“ ist Realität: Demografie, Defizite und Ärztemangel verlängern Wartezeiten im GKV-System drastisch. Der Privatpatientenstatus verändert die Wahrscheinlichkeiten – für schnelle Termine, moderne Diagnostik und Zugang zu Spezialisten. ZAEVERS erklärt, wie Sie diese Systemlogik für sich und Ihre Familie nutzen.

PKV-Bilanzkennzahlen entschlüsselt
Die private Krankenversicherung (PKV) ist eine zentrale finanzielle Entscheidung. Um Beitragsanstiege und Beitragsschocks zu vermeiden, geben wir Ihnen den analytischen Durchblick.
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Ohne Sie wäre unsere Praxis nicht so gut aufgestellt. Danke für ihre Tipps in Bezug auf unsere Vertriebsstruktur, diese waren goldwert.

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Als unabhängiger Versicherungsmakler sind wir die Spezialisten, wenn es um die Absicherung von Zahnärzten und Zahnärztinnen geht.
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